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Depuis le 16 avril, Jean-Paul DELEVOYE, commissaire à la réforme des retraites a ouvert un nouveau cycle de rencontres avec les partenaires sociaux, confédérations syndicales (CFTC, CFDT, CGC, CGT, FO, UNSA) et organisations patronales (CPME, MEDEF et U2P), ainsi que la FNSEA.

L’agenda de la réforme des retraites est défini par ces échanges autour de six thématiques.

Les trois premières thématiques, consacrées aux grands principes du nouveau système de retraite seront discutés jusqu’à l’été 2018 :

1.      La construction d’un système universel, commun à tous les actifs et la définition du nouveau régime en termes de périmètre, de niveau de couverture, d’assiette et de taux de cotisation (avril- mai)

2.      La construction d’un système redistributif et solidaire avec la prise en compte des droits non contributifs liés à la maladie, la maternité, au chômage ainsi que les minima de pension (mai-juin)

3.     La construction d’un système tenant compte des évolutions de la société avec l’examen des droits familiaux et la question de l’égalité entre les femmes et les hommes (juin-juillet)

Les prochaines thématiques discutées dès l’automne, porteront sur :

4.     Les conditions d’ouverture des droits à retraite avec notamment l’objectif de donner plus de liberté dans la transition vers la retraite

5.     La reconnaissance des spécificités de certains parcours professionnels où seront examinées les conditions des départs anticipés à la retraite

6.     La construction d’un système pérenne, responsable et solide où seront abordées les questions de gouvernance, de pilotage et d’organisation du système universel ainsi que les modalités de transition entre l’ancien et le nouveau système.

Cette phase de concertations sera accompagnée d’un dispositif de consultation et de participation citoyenne qui sera lancé mi-mai et qui reposera notamment sur une plateforme de consultation en ligne et la tenue de plusieurs ateliers participatifs sur tout le territoire

Les orientations de la réforme seront proposées par le commissaire à la réforme des retraites en fin d’année 2018 ou au début 2019. La présentation du projet ouvrira une nouvelle phase de concertation avec les partenaires sociaux.