Oui. L’absence ou le retard du salarié en cas d’intempéries n’est pas une faute s’il lui est impossible de se rendre au travail. Les intempéries comme la neige constituent un cas de force majeure dans la mesure où il s’agit d’événements imprévisibles, insurmontables, irrésistibles et indépendants de la volonté du salarié. Comment justifier son absence […]
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Le tract CFTC : page 1 page 2 page 3 page 4 bq2019 […]
21 mai : Une salariée de Cora licenciée pour avoir refusé de travailler le dimanche. La CFTC va saisir le conseil des prud’hommes. 16 mai : La CFTC : un syndicat centenaire en pleine progression 30 avril : À l’appel de la CFTC, mouvement de protestation sur le site Xerox à Bourges. 29 avril : La CFTC manifeste avec les sapeurs-pompiers d’Indre-et-Loire. 26 avril : Une centaine […]
L’obligation de décompte individuel, journalier et hebdomadaire du temps de travail des Postiers n’est pas respectée dans certaines plateformes de préparation et de distribution du courrier en Loire-Atlantique, Maine et Loire et Ille-et-Vilaine. De nombreux dépassements horaires ne sont pas compensés en heures supplémentaires. Dans son arrêt n° 42-15-47 du 26 décembre 2018 le Conseil […]
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Le décret relatif aux modalités d’application et de calcul de l’Index de Egalité Femmes-Hommes est paru au Journal Officiel le 09 janvier 2019. L’Index devra être calculé et publié chaque année par toutes les entreprises d’au moins 50 salariés. Elles devront prendre des mesures de correction s’il révèle des disparités salariales entre les femmes et les hommes. […]
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La Direction de SFR Distribution a informé la CFTC que dès le 31 janvier, chaque salarié aura une boîte mail professionnelle nominative : prenom.nom@sfr.com D’autre part, le Groupe Altice annonce une prime de 1 000 € nets versée avant fin mars pour les salaires inférieurs à 3 000 € par mois. Au-delà la prime sera de 1 000 € […]
Les partenaires sociaux se sont réunis en octobre pour déterminer les thématiques et fixer les dates de réunion jusqu’à la fin de la négociation prévue le 25 janvier 2019. Les thématiques abordées : · L’architecture du régime chômage et son articulation avec le régime solidarité. · L’octroi d’un mandat paritaire à l’Unedic pour négocier avec l’Etat et Pôle […]
Depuis plusieurs années, l’effet de substitution au salaire que constituaient les Activités Sociales et Culturelles (ASC) est souligné par les pouvoirs publics. Cette logique est pourtant contestable : Les ASC sont des prestations qui ne se traduisent pas systématiquement par une dotation financière au bénéficiaire. Elles peuvent prendre la forme d’événements collectifs (arbre de Noël, spectacle, sortie culturelle…). […]
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Vœux 2019 […]
Depuis plusieurs années la CFTC plaide pour un revenu de dignité. La CFTC, le 15 décembre 2016, demandait au gouvernement d’accorder un coup de pouce au Smic. L’occasion de rappeler que la CFTC plaide, plus largement, pour un revenu de dignité. Q. Quelle position la CFTC a-t-elle défendue lors de cette rencontre ? R. Pierre Jardon, Secrétaire confédéral en charge du dialogue social : La France compte désormais 8,8 […]
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