Illana Suret, auteur sur CFTC Media+

LE SYNDICAT CFTC LIMOUSIN CONTINUE LE COMBAT POUR LES FACTEURS

Posted on 27 août 2018 (15 mars 2021)

Les facteurs de Saint-Léonard-de-Noblat en grève encore ce mercredi. Les facteurs sont en grève à Saint-Léonard-de-Noblat pour l’amélioration de leurs conditions de travail. La disparition du courrier au profit du mail bouleverse l’organisation de la Poste. Selon les syndicats, les nouvelles conditions de travail deviennent intenables. Les mails vont-ils tuer les traditionnelles lettres, les cartes […]

PASCALE COTON VICE-PRESIDENTE DE LA CFTC SUR LCI

Posted on 24 août 2018 (12 mars 2021)

Le 23 août, Pascale COTON était l’invitée de Benjamin CRUARD dans La Matinale de LCI afin d’y aborder le dossier de la réforme des retraites. Pour visionner son intervention, cliquerici […]

LE GUIDE CFTC DU CSE EN AVANT-PREMIERE

Posted on 20 août 2018 (11 mars 2021)

En vue d’apporter son soutien aux équipes syndicales, la Confédération publie un guide pratique consacré au CSE Ce guide présente de manière détaillée le fonctionnement, les attributions et le rôle de cette nouvelle instance, notamment la protection des élus, les élections professionnelles ainsi que de nombreux conseils CFTC et des outils pour franchir le cap […]

HUMAPP

Posted on 1 août 2018 (12 mars 2021)

L’UNETEL-RST (Union Nationale des Télécommunications de Réseaux et de Services en Télécommunications) est un syndicat professionnel qui regroupe une cinquantaine d’entreprises (90% du marché des télécoms) employant 70 000 salariés et opérant en France. Ce syndicat (adhérent au MEDEF) les représente depuis 20 ans pour : · Le dialogue avec les Organisations Syndicales de la branche. · Les négociations de branche. […]

LA POSTE : LA CFTC DENONCE LE RECOURS SYSTEMATIQUE A L’INTERIM

Posted on 18 juillet 2018 (12 mars 2021)

La CFTC Section La Poste s’inquiète du recours exponentiel à l’intérim et de la précarisation larvée des contrats à La Poste. + 42% par rapport à 2016 C’est l’effarante et inquiétante augmentation du recours à l’intérim au sein du groupe La Poste. Si 70% de l’intérim concerne le domaine du courrier, on retrouve également 16% […]

LA PRECARITE SUR LE MARCHE DU TRAVAIL

Posted on 18 juillet 2018 (12 mars 2021)

Aujourd’hui les évolutions techniques et organisationnelles déterminent les politiques de l’emploi et bouleversent la situation des personnes sur le marché du travail. Cependant, la précarité touche de plus en plus de salariés et cette précarité s’intensifie. Si elle concerne davantage les jeunes et certaines professions, elle touche aussi des catégories de travailleurs qui enchaînent périodes […]

LA CFTC INVESTIT ALTURING

Posted on 25 juin 2018 (12 mars 2021)

ALTURING est une filiale du groupe LA POSTE qui compte 130 salariés sur deux sites, le Siège à Gentilly et un Centre de Services à Saint Sylvain d’Anjou près d’Angers. L’élection du Comité Social et Economique s’est déroulée du 12 au 18 juin. La CFTC a réuni 32,53% des suffrages et obtient ainsi 4 siège […]

LA CFTC PREMIERE ORGANISATION SYNDICALE A LA BANQUE POSTALE IARD.

Posted on 25 juin 2018 (12 mars 2021)

LA BANQUE POSTALE IARD est une filiale du pôle assurance au sein du Groupe LA BANQUE POSTALE. Elle compte 520 salariés répartis sur trois sites à Paris, Nantes et Poitiers. L’élection du Comité Social et Economique s’est déroulée le 15 juin 2018. La liste de la CFTC a recueilli 48,70% des suffrages (14,3% en 2014) […]

VERS UNE REFORME DU CONGE PATERNITE ?

Posted on 25 juin 2018 (25 février 2021)

Instauré en 2002, le congé paternité et d’accueil de l’enfant permet au père de prendre, en plus des 3 jours de congé de naissance obligatoire, 11 jours calendaires consécutifs. Aujourd’hui, 7 pères sur 10 prennent ce congé. L’arrivée d’un enfant a un impact significatif sur la vie professionnelle d’une mère, et pas sur celle d’un […]

CONCERTATION SUR LA POLITIQUE D’EMPLOI EN FAVEUR DES TRAVAILLEURS HANDICAPES

Posted on 25 juin 2018 (25 février 2021)

Lancée le 15 février, la concertation sur la politique d’emploi des travailleurs handicapés se poursuit. La première phase d’échange, dédiée à la rénovation de l’obligation d’emploi, s’est conclue le 05 juin. Elle a donné lieu à des mesures inscrites par amendement gouvernemental dans le projet de loi « pour la liberté de choisir son avenir […]